Kompetensfrågan lockade till inspirerande heldag på Gränsö
Hur säkrar vi rätt kompetens i framtiden och hur kan vi bli bättre på att ta vara på den vi redan har? Det var frågor som stod i fokus på gårdens Kompetensförsörjningsdag, som för tredje året i rad arrangerades på Gränsö i Västervik med cirka 170 deltagare från hela länet.
Under förmiddagen delade Peder Hansson, VD och partner på Terminal 5, konkreta tips kring internationell rekrytering och slog hål på några vanliga myter. Vi har också fått med oss tankar om hur ekonomin påverkar framtidens kompetensförsörjning från SKR:s chefsekonom Emelie Värja och Pär Lager, innovatör och expert inom ledarskap, inspirerade till hur vi kan stärka vår lärandekultur.
Trendspaningar
Eftermiddagen bjöd på trendspaningar och AI-insikter tillsammans med Rickard Eriksson, entreprenör och AI-föreläsare, och resonemang kring kommande kompetensbehov för förtagare tillsammans med Frida Boklund, regionchef för Företagarna Kronoberg, Kalmar och Gotland.
Jag är jättenöjd med dagen. Det har varit inspirerande föreläsningar som varvats med givande dialoger, både över verksamhetsgränser och inom vår egen organisation. Jag tar med mig många idéer och tankar som jag, tillsammans med mina kollegor, ser fram emot att omsätta i praktisk handling, utveckling och förbättring, säger Kajsa Allvin, personalutvecklare i Mönsterås kommun.
Projekt bakom heldagen
Kompetensförsörjningsdagen arrangerades i år för sista året av tre och har varit en satsning inom utvecklingsprojektet Kompetens Västervik. Dagen är tänkt att bidra till att privata och offentliga arbetsgivare samt tjänstepersoner i kommun och offentliga organisationer i norra Kalmar län får en möjlighet att samlas, lära och samverka kring kompetensutmaningar. Finansiärer av projektet är Tjustbygdens Sparbank, Region Kalmar län och Västerviks kommun.